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Posts de Novembro, 2007

Investir nas habilidades das pessoas é fundamental para que a cada dia elas se tornem melhores naquilo que fazem, mas talvez poucas organizações prestem atenção em seus colaboradores e façam o que é correto, ao invés de investir em habilidades das quais as pessoas jamais terão um desempenho mediano, e tudo isto faz sentido quando [...]

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Todas as grandes empresas começam com um pequeno passo, sonho do fundador que se transforma em realidade, mas que requer estudos e conhecimento sobre o que será feito, principalmente quando há uma grande concorrência e o consumidor é muito mais exigente e conhece profundamente os produtos e serviços ofertados no mercado.

Antes de simplesmente criar [...]

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Em um mundo globalizado há conceitos que são comuns a todos, fazendo parte do dia a dia e gerando a possibilidade de melhorar continuamente a sua forma de avaliar um produto ou serviço, pois as informações dão novas bases para analisar e definir que aspectos podem compor o conjunto de atributos e características que definem [...]

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Prestar atenção aos desejos dos consumidores é muito importante para todas as organizações, levando em conta que a satisfação destes desejos, e conseqüentemente dos clientes, faz com que a empresa tenha uma imagem melhor quando confrontada com seus concorrentes, mas nem só a imagem pode garantir que a empresa permaneça no mercado, existem muitos fatores [...]

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A cultura de uma organização é um princípio que tem como finalidade definir alguns parâmetros para seguir e tomar um rumo de acordo com os preceitos estabelecidos, o que traz para as pessoas uma oportunidade de entender melhor quem é a organização, onde está a organização e aonde a organização quer chegar.

Mas absorver uma [...]

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Aprimorar o planejamento faz parte da evolução natural da organização, todas as revisões feitas permitem à organização conhecer melhor que pontos podem ser melhorados, quais são seus pontos mais fortes e como a concorrência será estudada para não alcançar suas ações e práticas.

O êxito de um planejamento está ligado diretamente à disciplina, dedicação e [...]

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O relacionamento com os fornecedores é tão importante quanto com seus clientes, o que pode ser um dos diferenciais que a organização pode utilizar para se destacar no mercado e atender e satisfazer cada um dos seus consumidores, chegando a fidelizá-los antes da concorrência.

Muito do que chega ao consumidor, na forma de produtos e [...]

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Copiar o que outras organizações fazem é um erro que muitas pessoas não enxergam, pois acham que tudo o que dá certo em um concorrente irá funcionar em sua empresa, e deixando de pensar acaba apenas destruindo sua organização.
É natural que muitos conceitos sejam distorcidos, achar que uma coisa ou conceito é outra pode ser [...]

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A competição existente no mercado faz com que todas as organizações se preocupem com sua saúde financeira, com a gestão de seus recursos e com as melhores práticas para administrar todos os momentos em que o mercado passa por transformações e evoluções, mas para isso é necessário ter conhecimento e planejamento, o que permite alcançar [...]

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Para muitos a criatividade faz parte de uma realidade distante de suas vidas, é algo relacionado a um grupo de pessoas que trabalham com artes em suas diversas formas, mas todas as pessoas são criativas, mesmo quando o seu conceito de criatividade não abrange suas próprias decisões e escolhas diárias.
Uma das formas de aprender a [...]

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